здравствуйте.я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет.на момент рождения ребенка проживала и работала в Санкт-Петербурге.недавно в связи с семейными обстоятельствами переехали в другой город.пособия до 3-х лет продолжают перечислять на карточку.сейчас ребенку 1,10 мес.и я снова беременна.выходит так что я могу не выходя на работу снова выйти в отпуск по беременности и родам и потом по уходу за ребенком?законно ли мое проживание в другом городе по отношению к работодателю и смогу ли я проходя комиссию в местной женской консультации предоставлять документы дистанционно своему работодателю?(например посредством почты?)