Ошибка
Отпускные и выслуга лет
Сотрудник работал по полной ставке без трудовой, затем принес трудовую книжку. В организации попросили написать заявление «Прошу принять меня на постоянную работу». Далее уволили без заявления работника и оформили прием на работу заново. Перед поступлением на постоянную работу предоставили отпуск согласно графика, а затем (после приема заново) вычли отпускные. Сейчас продолжает работать на той же должности и по той же ставке. Теряется ли выслуга лет и отпускные? Заранее спасибо за ответ.