Здравствуйте!Антонина, в соответствии с трудовым законодательством РФ - происходящие на предприятии изменения системы оплаты труда, повышение размера заработной платы ит.п не распространяется на Работников, находящихся на больничном листе, в отпусках по уходу за ребенком ит.д.Следовательно, администрация предприятия (организации) не допускает нарушения Ваших трудовых прав.С уважением Адвокат Кривоносов А.Н.
Ошибка
я нахожусь в декретном отпуске (ребенку меньше 2 месяцев) в отделе
(№ 18549) Вопрос задал(а): Антонина
Здравствуйте! Я нахожусь в декретном отпуске (ребенку меньше 2 месяцев), в отделе всем сотрудникам с аналогичной должностью подняли оклад почти в 2 раза. Я знаю, что на размер пособия по уходу за ребенком это увеличение не влияет, т.к. оклад и так был достаточный, но хотелось бы знать обязаны ли и мне поднять размер оклада, как всем в моем отделе? Ведь я же выйду когда-нибудь из отпуска по уходу за ребенком, и соответственно для меня есть разница, на какую зарплату я потом буду выходить
Ответ юриста
