Здравствуйте. Написала заявление на увольнение по собственному желанию от 6 декабря 2013 года и в заявлении я указала последнюю дату 31 декабря 2013 года, то есть последний рабочий день в этой организации. Но работодателя не было на месте и я это заявление не смогла подписать у руководителя 6 декабря. 7 декабря я вышла на больничный из-за высокой температуры,оказалось у меня пневмония по рентгеновским снимкам. Меня положили в больницу. Я позвонила работнику отдела кадров и попросила мое заявление передать на подпись руководителю, поскольку сама я не могу, лежу в больнице. Мне работник отдела кадров отказала и сказала, что я лично должна подойти к руководителю (то есть, сбежав из больницы?)и дату я должна изменить в заявлении на 21 декабря, а не 31 декабря. Прав работник отдела кадров, я должна переписать заявление? а если я хочу уволиться не 21 декабря, а 31 декабря? как правомерно?