Ошибка
оплата проезда в отпуске по уходу за ребенком
Здравствуйте! Работаю в бюджетном учреждении с 2009 года. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за детьми. Ежегодные оплачиваемые отпуска за время работы использовала 3 раза в 2010,2011, 2012г. Летом 2013 планировала использовать льготу по оплате проезда один раз в два года к мету проведения отпуска и обратно. Кадровик в график отпусков не вносит с оплатой проезда, говорит не выработан период, нет права. Принята на работу 22.09.2009. 1 еж. опл отпуск за период 22.09.2009-21.09.2010 44к.д. с 23.07.2010; 2 еж. опл отпуск с оплатой проезда за период 22.09.2010-21.09.2011-44к.д. с 24.06.2011; с 19.12.2011-29.06.2012 отпуск по берем и родам;(двойня) 3 еж. опл отпуск за период с 21.09.2011-29.06.2012 -33к.д. с 30.06.2012-01.08.2012; со 02.08.2012-01.09.2013 отпуск по уходу за детьми до 1,5 лет. Этим летом 2013 должен быть четвертый по счету отпуск, т.к. я в другом отпуске - по ух за детьми положена только оплата проезда на осн. Решения Думы города, колл. догорора учреждения , п.40 инструкции от 22.11.1990 №2 Правомерен ли отказ со стороны Работодателя?