Здраствуйте. Такая ситуация: я работаю в магазине продавцом в отделе продовольственных товаров, продавщица из отдела хоз товаров ушла на сессию, в связи с чем пришлось менять график, а так же работать в разных отделах. Я добилась приказа об оплате за совместительство, приказ принесли с такой формулировкой:"На период отсутствующего работника с 19.04.10г. по 17.05.10г. оплатить продавцам магазина отдела продовольственных товаров Егоровой, Самсоненко за внутренне совместительство продавцом магазина отдела продовольственных товаров в соответствии штатному расписанию 5390,62руб. согласно представленному табелю учета рабочего времени.Основание: служебная записка директора магазина, устное согласие Егоровой, Самсоненко"Могу ли написать заявление об увольнении с 13.05.10, если у меня не кончился испытательный срок и отсутствует моя подпись на этом приказе.Обязаны ли они уволить меня с 13.05.10