Здравствуйте!Супруг работал в компании с 1 октября 2012 года, договор подписывал через месяц после начала работы с исп. сроком 1 месяц, но свой экземпляр так и не получил на руки. В декабре попал в больницу с приступом холицестита, где и был прооперирован. Приезжал на работу в конце декабря, показывал больничный, уже тогда работодатель намекал якобы они не довольны его работой, ему с больничной койки надо было оказывается вести работу. Последний больничный был закрыт 29 декабря. 9 января 2013 года привез все больничные, ему на следующий день отдали трудовую, в которой указан срок увольнения 29 декабря (последний день больничного, изначально хотели уволить с начала попадания в больницу). За деньгами сказали приехать 15 января. По приезду, ничего не выплатили, угрожали в случае подачи в суд, "выбить все штрафы". Выдать трудовой договор или иные документы отказались.Из документов на руках трудовая книжка и запрос из жилищного комитета по субсидиям о доходах с октября месяца, заполненный работодателем, выписка из больницы. Каковы шансы выиграть суд?