Здравствуйте! Суть моей ситуации следующая - 10 июня была сокращена моя ставка и мне была предложена другая должность, которая, как мне тогда показалось, меня не устроила и я отказалась. И вот теперь, находясь на учете в ЦЗ уже четвертый месяц я так не смогла трудоустроиться. Каковы мои шансы вернуться на предложенную мне должность в учреждении откуда я была сокращена? Я не уверена, что теперь мне не откажут в трудоустройстве из принципа, мотивируя, например тем, что и предложенная мне ранее должность ликвидирована. И имеет ли право руководитель отказать мне, если должность по прежнему остается вакантной?