Здравствуйте Ира!Условия вашей работы регулируются трудовым договором и вашими должностными обязанностями. Работодатель не может изменить существенные условия договора, в ом числе и трудовую функцию. Но произвести изменения внутри трудовой функции может.Связаться со мной можно через офис менеджера по телефону (495) 649-87-30 или по электронной почте.Адвокат Токунова Г.А.
Ошибка
возложение обязанностей при сокращении
В организации было два заместителя главного бухгалтера,одного сократили.Может ли руководство без моего согласия (начальник отдела бухгалтерии)возложить на меня часть обязанностей сокращенного зама?Могу ли я требовать доплату за доп.работу?