Здравствуйте.Согласно ст.206 ТК РФ, время отдыха - время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.Таким образом, считаю, что если профосмотр проводится в Ваш выходной, то Вам должны засчитать этот день как рабочий и оплатить его.
Ошибка
работаю в аварийно-ремонтном управлении с графиком работы сутки через
(№ 9438) Вопрос задал(а): Валерий
Работаю в аварийно-ремонтном управлении с графиком работы сутки через трое.раз в два года администрация обязывает проходить профосмотр,но в мое отработанное время.Например: смена у меня 13 и 17,а медосмотр меня обязывают пройти 15 или 16.Правомерно ли это?
Ответ юриста
