Здравствуйте Татьяна!Если делопроизводство ведется на иностранном языке, а работник его не понимает, то работодатель обязан осуществить такой перевод. Читайте статью 21 ТК РФ.Связаться со мной можно используя инормацию из разделов "наши адвокаты и юристы" или "контактная инормация".Адвокат Токунова Г.А.
Ошибка
Документы на иностранном языке. Обязателен ли перевод?
Здравствуйте. Я работаю в российском представительстве иностранной компании. Недавно сотрудник отдела кадров предоставил мне на подпись выговор за опоздание на работу на английском языке, перевод на русском отсутствовал. Законно ли это?