Добрый день. Я была принята на работу по срочному договору на период декретного отпуска специалиста(должность начальника отдела). Сейчас возникла такая ситуация, что с руководителем мы не нашли общий язык и он предлагает мне уйти с должности начальника и стать ведущим специалистом. для меня такой вариант не приемлем. Я отказалась от предложения. Соответственно мне нужно уходить совсем. Так как ставка декретная, то сокращать ее не могут. Мне предлагают, чтобы я назвала срок в течении, которого я хотела бы еще тут работать, чтобы за это время найти работу. Но поскольку особого желания в этих условиях у меня уже нет, то я предпочла бы вариант уйти сейчас по соглашению сторон с выплатой мне 2-х месячного заработка. Могу ли я требовать такого варианта от руководителя? Спасибо!С уважением, Екатерина.