Ошибка
Могут ли уволить
Здравствуйте! Моя подруга работает специалистом по выкладке товара в филиале Детского мира, по трудовой книжке, всё как положено. Сегодня ей сообщили что она уволена, объяснив это тем что она "медленно работает" хотя нигде не указано сколько и за какое время товаров должно быть разложено. Поэтому настоятельно рекомендуют ей написать по собственному желанию и отработать две недели. Если она не напишет по собственному желанию имеют ли право они сами её уволить? Достаточно ли причины "медленно работает" для увольнения?