Подскажите пожалуйста, имеет ли право работатодатель удерживать из моей заработной платы сумму более 60% - 21 тыс руб (моя з/п 30 тыс) на 4 месяца в качестве компенсации материального ущерба, котороый я принесла его фирме. Это произошло в связи с тем, что я являюсь начальником отдела закупок и замещаяя бухгалтера в ее отсутствие (без приказа и выплаты дополнительной з/п со стороны руководство) я перечислила через клиент-банк с разрешения руководителя (в устной форме) сумму в размере 85 тыс за товар фирме, которая как в последствии оказалось, были мошенни ками. Оплачивая, я руководствовалась низкой стоимотью и наличие товара у поставщика Сейчас они на звонки не отвечают и ,по указанному в юридических документах адресу, не находятся. Нет товара и нет денег. Перед тем, как была произведена оплата за товар , руководитель со своей стороны (за неделю до оплаты) подписал договор и спецификацию к договору с этой фирмой совершенно не глядя и не читая его. Я со своей стороны , руководствуясь внутренним приказом , запросила по электронной почте все учредительные документы с синими печатями от фирмы-поставщика. Они были в полном порядке, датированны августом 2011г (ИНН, выписка из гос. реестра, устав . Так как поставщик находится в Екатеринбурге а мы в Сургуте,было невозможно приехать и проверить эту фирму. Сейчас, обратившись в vилицию, директор выяснил, что у руководителя фирмы-мошенников несколько фирм на ее имя и имя мужа, и несколько миллионов долга перед госуд. организациями. То есть деньги от них получить обратно нереально. Сейчас руководитель принял решения взыскать этот долг с меня.Завтра бухгалтер по его требованию будет составлять приказ на меня об удержании денег. Имеет ли он на это право.? У меня наверное единственный выход - уволиться с работы.? Мне сейчас 39 лет и в этой фирме я проработала 6 лет.заранее вам спасибо.