Ошибка
Расторжение трудового договора с инвалидом
Добрый день!В ООО, сферы деятельности торговля газетно-журнальной продукцией, работает инвалид 2 гр. В справке МСЭ записано, что она нетрудоспособна в обычных условиях, в специальных может работать киоскером с уменьшенным объемом труда. Но у нас киоски, с электроотоплением зимой, утром холодно, пока не нагреют панели отопления.Другой работы, подходящей ей нет, специализированных условий тоже, возможности, то бишь организовать специальное рабочее место нет. Можно ли ее уволить и по какой статье, с какими выплатами, отпуск у нее использован на перед.