При составлении графика отпусков я указал в качестве основного отпуска месяц август 2011г. С утвержденным графиком меня не ознакомили. Сейчас в марте я узнаю, что отпуск мне поставили на июнь месяц. Моя жена находится в декретном отпуске( родила в октябре 2010года). Могу ли я требовать перенести отпуск на август согласно Ст. 123 ТК РФ. До утверждения графика( ввиду отсутствия знания по данной статье) справки не предоставлял.