Добрый день! Постоянно работаю и живу в г. Мурманск, в трудовой книжке не указано, что я являюсь представителем в г. Мурманск, но прописано в трудовом договоре, что работаю в г. Мурманск. Компания по юридическому адресу находится в г. Москва. Встал вопрос на основании каких статей можно добиться соблюдение всех льгот для северян? Имеет ли значение нахождения работодателя в г. Москва? Распространяются ли в таком случае на нас льготы? Компания все оформляет по ТК, но этот вопрос остается спорным. спасибо.