Здравствуйте, Юрий.Если вы напишете заявление по собственному желанию на четырехдневную рабочую неделю, то руководство конечно"аойдет вам навстречу", так как это называется сокращенная рабочая неделя по инициативе работника с согласия руководства. В данном случае этот день вам просто оплачиваться не будет. Если же на 4-х дневную рабочую неделю вас переведет руководство, то за этот день вам должны будут производить оплату, как за вынужденный прогул. Удачи вам.
Ошибка
работаю в муп работодатель вынуждает писать заявление о переходе на
Работаю в МУП. Работодатель вынуждает писать заявление о переходе на четырёхдневную рабочую неделю по собственному желанию.Существует ли разница при ререходе по собственному желанию и в приказном порядке? Возможна ли компенсация в том или другом случае? Грозят ли какие либо санкции предприятию при переходе на четырёхдневну рабочую неделю в приказном порядке?