Уважаемая Анна!
Такой пункт и формулировка для срочного трудового договора подойдет!
Срочный трудовой договор заключается: абз.2 ч.1 ст. 59
- на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохраняется место работы; абз.3 ч.1 ст. 59
- на время проведения временных (до двух месяцев) работ;
абз.4 ч.1 ст. 5 - для выполнения сезонных работ, когда в силу природных условий работа может производиться только в течение определенного периода (сезона); абз.5 ч.1 ст. 59
- с лицами, направляемыми на работу за границу;
абз.6 ч.1 ст. 59 - для работ, выходящих за рамки обычной деятельности работодателя (реконструкция, монтажные, пусконаладочные и другие работы), а также работ, связанных с заведомо временным (до одного года) расширением производства или объема оказываемых услуг;
абз.7 ч.1 ст. 59 - с лицами, поступающими на работу в организации, созданные на заведомо определенный период или для выполнения заведомо определенной работы;
абз.8 ч.1 ст. 59 - с лицами, принимаемыми для выполнения заведомо определенной работы в случаях, когда ее завершение не может быть определено конкретной датой;
абз.9 ч.1 ст. 59 - для выполнения работ, непосредственно связанных с практикой, профессиональным обучением или дополнительным профессиональным образованием в форме стажировки;
абз.10 ч.1 ст. 59 - в случаях избрания на определенный срок в состав выборного органа или на выборную должность на оплачиваемую работу, а также поступления на работу, связанную с непосредственным обеспечением деятельности членов избираемых органов или должностных лиц в органах государственной власти и органах местного самоуправления, в политических партиях и других общественных объединениях;
абз.11 ч.1 ст. 59 - с лицами, направленными органами службы занятости населения на работы временного характера и общественные работы;абз.12 ч.1 ст. 59 - с гражданами, направленными для прохождения альтернативной гражданской службы;
абз.13 ч.1 ст. 59 - в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами.
По соглашению сторон срочный трудовой договор может заключаться:
абз.2 ч.2 ст. 59 - с лицами, поступающими на работу к работодателям - субъектам малого предпринимательства (включая индивидуальных предпринимателей), численность работников которых не превышает 35 человек (в сфере розничной торговли и бытового обслуживания - 20 человек);
абз.3 ч.2 ст. 59 - с поступающими на работу пенсионерами по возрасту, а также с лицами, которым по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, разрешена работа исключительно временного характера;
абз.4 ч.2 ст. 59 - с лицами, поступающими на работу в организации, расположенные в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, если это связано с переездом к месту работы;
абз.5 ч.2 ст. 59 - для проведения неотложных работ по предотвращению катастроф, аварий, несчастных случаев, эпидемий, эпизоотий, а также для устранения последствий указанных и других чрезвычайных обстоятельств;
абз.6 ч.2 ст. 59 - с лицами, избранными по конкурсу на замещение соответствующей должности, проведенному в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;
абз.7 ч.2 ст. 59 - с творческими работниками средств массовой информации, организаций кинематографии, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иными лицами, участвующими в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений, в соответствии с перечнями работ, профессий, должностей этих работников, утверждаемыми Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
абз.8 ч.2 ст. 59 - с руководителями, заместителями руководителей и главными бухгалтерами организаций, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности;
абз.9 ч.2 ст. 59 - с лицами, получающими образование по очной форме обучения;
абз.10 ч.2 ст. 59 - с членами экипажей морских судов, судов внутреннего плавания и судов смешанного (река - море) плавания, зарегистрированных в Российском международном реестре судов;
абз.11 ч.2 ст. 59 - c лицами, поступающими на работу по совместительству;
абз.12 ч.2 ст. 59 - в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами.