К сожалению закон предусматривает сохранение рабочего места только до 3 лет. далее все на усмотрение работодателя.
Ошибка
уход за ребенком
Здравствуйте! Я находилась в отпуске по уходу за ребенком. Сейчас ему исполнилось 3 года, но я на работу выйти не могу, по скольку ухаживаю за ребенком.Но в скором времени, когда нам дадут место в садике, хочу продолжить работать на том же рабочем месте. Но мой работодатель говорит, что мне все равно надо уволиться. По какой статье мне уволиться или просить неоплачиваемый отпуск, чтоб у меня сохранился стаж и желательно рабочее место?