написать заявление на увольнение вы конечно можете и даже уволиться через 2 недели -тоже - это ваше право, но право администрации состоит в том, что они могут обратиться в суд с заявлением о возврате затрат на ваше обучение. Вы сами пишите, что в договоре не прописано, что администрация обязана вам предоставить работу по специальности в соответствии с вашей квалификацией - и это их весомый довод. В вашей ситуации надо искать компромиссное решение и может быть сейчас составить изменение к договору - вообщем договариваться. Если не получится - пишите - что-нибудь придумаем.
Ошибка
Увольнение без выплат по целевому направлению
(№ 130522) Вопрос задал(а): Ольга
училась по целевому направлению в жд , с последующей отработкой 5 лет.(квалификация -Инженер путей сообщения) полсе окончания, прибыла на работу. в августе 2014 устроили электромонтером тяговой подстанции, НО за время работы (1,3года) замещала людей не по своей специальности (экономист, специалист по УП, специалист по подготовке кадров) по Положению молодых специалистов я отработала на рабочей должности 12 месяцев написала заявление, чтобы мнек предоставили должность, согласно квалификации, но мне отказали: -нет вакансий -нет 5 группы по электробезопасности (получить я ее не могла, т.к. не работала непосредственно на подстанции) в соглашении к договору о целевой подготовке нет пункта оязанности руководства устроить меня по специальности, квалификации. написав последнее заявление: прошу расторгнуть трудовой договор по моей инициативе, в связи с нарушением соглавшения на что ответ пришел -нет 5 группы по электробезопасности -предложить должность механика на время отпуска или отсутствия должность электромонтера и механика являются рабочими и не требуют высшего образования. могу ли я согласно последнего заявления потребовать трудовую книжку спустя 14 дней?
Ответ юриста
