Добрый день, уважаемые юристы!

Я работаю в районе крайнего севера. Около полугода назад ушла вотпуск по уходу за ребенком. за это время организация, в которой я работаю, присоединилась к другой (которая вроде бы является управляющей). В данный момент идет оформление данной процедуры. Я получаю пособие по уходу за ребенком + районный коэффициент = 0,5. организация, к которой присоединяется мой работодатель находится в районе, в котором нет коэффициента. В бухгалтерии мне предложили 2 варианта:

1) Написать заявление о переводе, так как я получаю минималку - при переводе я теряю половину суммы пособия;

2) Уволиться и получать пособие в соц.защите, в данном случае я теряю трудовой стаж на крайнем севере. Хотя проживаю я на севере.

Подскажите есть ли другой выход в данном случае? и как лучше мне поступить?