Это по согласованию с руководителем.
Обычно такие незначительные отлучки с работы в табеле не отражают.
Ошибка
Табель учета времени
Здравствуйте! Нужно ли писать в табеле время отсутствия на работе по уважительной причине(час-два)? Вычитать ли это время из рабочего врмени? А если нужно по больницам с ребенком бегать, вычитать из зарплаты чтоли? И на каком основании вычитать вреемя и зарплату? каждый раз составлять акт отсутствия?