Здравствуйте! Вам необходимо обратится к работодателю самостоятельно и уточнить не изменилось ли его решение, также вам необходимо получить трудовую книжку. После получения более подробной информации можно будет принять решение о ваших дальнейших действиях. Не забудьте оставить отзыв об ответе, он очень важен для юриста. Для более подробной платной консультации пишите на эл. почту.
Ошибка
Просроченно уведомление о сокращении сотрудника
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. В апреле месяце мне пришло уведомление о сокращении моей должности с 01.06.2015 года. В настоящий момент мне никто не звонит, должность новую не предлагает. В приказах я нигде не расписывалась. Что мне дальше делать .Я вашла на другую работу но по совместительству, соотвественно работадатель с предыдущей работы об этом не знает. Что мне делать. законны ли их действия? Спасибо!