Статья 178. Выходные пособия
Уважаемая Екатерина,чтобы уволиться по сокращению штата, надо проявить твердость и принципиальность, и не писать заявление по собственному желанию.
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
Прошу оценить ответ.
Ошибка
Закрытие офиса
Здравствуйте! Работаю у ИП, в данный момент один из офисов закрывают. Сотрудников просят написать заявление по собственному желанию. Как поступить сотруднику, чтобы не писать заявление об увольнении, а уйти по сокращению? И на какие выплаты может претендовать сотрудник?
С уважением, Екатерина