Александра я упустила момент что вы уволились по соглашению сторон получается здесь обоюдная инициатива поэтому в суде нужно будет вам доказывать что соглашение было подписано под угрозой увольнения по статье. Можете за защитой своих прав еще в трудовую инспекцию обратиться
Ошибка
Может ли это обстоятельство повлиять на ситуацию?
Сократили должность под угрозой увольнения по статье, подписала соглашение сторон. На момент подписания была беременна но не знала об этом и по незнанию начальству ничего не сказала. Может ли данное обстоятельство изменить ситуацию? Читала судебное дело о подобной ситуации - девушку восстановили в должности.