Начнем с того что о образовавшейся переплате Вас должны уведомить письменно и узнать согласны Вы с переплатой или нет. Также Важным будет момент является ошибка в начислении зарплаты счетной или несчетной. В случае если ошибка несчетная, есть вероятность что работодатель даже через суд не сможет взыскать с Вас переплату. Если ошибка счетная, то вероятность взыскать через суд выше. Если Вы согласны вернуть излишне выплаченную зарплату то взыскание должно производиться в размере не более 20% зарплаты в месяц.
Начисление зарплаты
(№ 109355) Вопрос задал(а): Анна
Ответ юриста
Здравствуйте. Вопрос такой. Сегодня выяснилось, что в течение двух лет мне вместо 10% за секретность платили 20%. Я об этом ничего не знала, так как зарплата приходит нам на карточку. За два года переплата составила 46 тыс. рублей, которые меня обязывают вернуть в течение месяца в кассу. Должна ли я отвечать за ошибку бухгалтера? Спасибо.