да, конечно!
Ошибка
Работа в выходной при сокращении
Меня зовут Андрей. На нашем предприятии в начале года установлен график, в соответствии с которым 30 декабря (вторник) переносится на 8 ноября (суббота). 1 октября я получил уведомление о сокращении и 1 декабря прекращает действие мой трудовой договор. Вопрос: могу ли я не выходить на работу в субботу 8 ноября. Спасибо.