Ошибка
уволить беременную за штрафы
Здравствуйте! я беременна, работаю по трудовому договору кассиром в магазине. На работе, узнав о моей беременности, начальство захотело меня уволить, но причины нет для увольнения. (во время ухода на обед сумма, которая находится в кассе, не фиксируется и заведующая может спокойно при размене купюр стащить(например, 500руб.) мне в ущерб или наоборот сделать плюс в кассе (а это штраф от 500руб.), чтобы у меня была постоянная недосдача, кассовый аппарат на замок не закрывается) Могут ли они уволить меня, если будут ссылаться на мой непрофессионализм и обкладывать меня объяснительными?