Трудовое право

Возможно ли открыть ИП в России гражданину Беларуси? Если да, куда необходимо обратиться?

Здравствуйте,у меня вопрос по поводу отправки в командировку.4 месяца работаю в командировке,командировочные расходы оплачивают плохо постоянно в середине или в конце месяца,говорят плохое финансирование.Вот посылают опять,я сказал что не поеду без денег,пошли намеки об увольнении.Работаю машинис

"Здравствуйте,моя ситуация: Предприятие на котором работали мы с мужем ликвидировали,и оно должно выплатить нам компенсацию за 3 месяца,но за отсутствием денежных средств они отказываются.мы хотим подать в суд.За неимением средств к существованию мы заняли деньги у знакомого предпринемателя.На ка

Здраствуйте! Как забрать свою зарплату у частного предп-ля если он объявил себя банкротом, но продолжает свою деятельность. В суд подали заявление, его обязали выплатить долг до 2009г, но выплат так и не было. Спасибо.

Здравствуйте!

здравствуйте,подскажите имеет ли право работабатель откакзать мне в ознакомлении кол.договора?

Здравствуйте.Я работаю в гос.структуре.Младший ребенок много болеет и врачи настоятельно рекомендуют уехать на все лето на юга,для повышения иммунитета.Могу ли я взять отпуск за свой счет на 3 месяца?Спасибо

Добрый день! Хотела узнать, как оплачивается больничный лист (сколько % от среднемесячной заработной платы за последние 12 месяцев) у человека со стажем работы менее 5 лет?

Была зарегистрирована в центре занятости как безработная. По истичению 6 мес. мне предоставили работу укладчицы-упаковщицы. Через месяц уволили по соглашению сторон. Причину не оргументировали - мастер смены сказал "работнкики некоторые сказали, что не очень справляешся".

Здравствуйте,жил учился и работал в РКС (ЯНАО) с 1976 по 2002,получал все полярки, в 2002 уехал с РКС теперь вернулся,я имею право получать все полярки? и ещё вопрос теряются полярки при увольнение по статье(прогул)?

Здравствуйте! Я работаю в коммерческой производственной компании с полным соц пакетом. Обучаюсь заочно в гос университете. До середины 2009 года сессии оплачивали как положено. Но с сентября ситуация изменилась.

Здравствуйте. Помогите, пожалуйста, разобраться. В марте месяце, 4 числа, устроилась на работу в гос. организацию. Приняли официально, по трудовой. Прожиточный минимум по республике для трудоспособного населения - 4614 рублей.

Я работала в организации,финансируемой из местного бюджета. Имея водительское удостоверение Категории "В" я ездила в очередной льготный отпуск в2008году в Туапсе на машине мужа - "Газель" ГАЗ-2705, это "грузовой фургон", автомобиль категории "В".

В 2009 году я работала по совместительству в ТСЖ. Товарищество образовалось не задолго до моего поступления на работу. Источниками финансирование товарищества являются только платежи собственников жилых помещений (квартир).

Я работаю в ОАО Мочегорскводоканал слесарем-ремонтником.Мастер отправляет меня на обучение по специальности \\\"оператор\\\". Обучение проходит на месте и связано с переходом на трёхсменный график ( я должен ходить за оператором и запоминать всё,что он делает).

Здравствуйте ! Скажите пожалуйста , я устроилась в магазин самообслуживания продавцом по залу .Читая договор увидила некотрые не понятные для меня пункты .меня бирут с испытательным сроком на 3 месяца но с окладом меньше чем у продавцов .

Я работаю в школе на 1 ставку секретаря и 0,5 ставки делопроизводителя. Подскажите пожалуйста, сколько часов в день я обязана отработать?

Здраствуйте. У меня такая ситуация, что в начале 2010 года компания в которой я работаю, перечислила больщую сумму денег как командировочные, так как я нахожуся сейчас во Франции. Будучи командированным во Французскую компанию я получаю здесь зарплату.

В октябре 2009 уволилась с работы. Расчет не получила. В декабре-январе фирма начала процедуру банкротства. В феврале написала заявление в прокуратуру. Этого достаточно для того, чтобы со мной рассчитались, или надо еще подавать иск в суд?

Ситуация такая: я работаю по тарифу. В январе норма рабочего времени - 128 часов. Положена ли компенсация за "каникулы" и если да, то в каком размере, если в кол. договоре она не определена?